Geboren wurde die Kooperation Anfang 2022 als Unterstützung für vom MTR-Mangel gebeutelte radiologische Netzpraxen. Inzwischen hat sich die Kooperation zur eigenständigen Dienstleistung entwickelt, die seit Januar 2025 als Tochter-Unternehmen von Curagita den gesamten radiologischen Markt bedient [...]
Fachkräftemangel und die zuletzt deutlich gestiegenen Tarifgehälter bei MFA und MTR veranlassen viele Praxen derzeit, sich nach attraktiven und cleveren Möglichkeiten zur Incentivierung ihrer Mitarbeiter/-innen umzuschauen – zur Bindung, aber auch, um sich beim Recruiting neuer Kräfte von [...]
Diplom-Kaufmann Frederik Brenner findet seit bald zwei Jahrzehnten Radiologinnen und Radiologen für suchende Praxen. Nach ein paar Jahren in Anstellung bei Curagita hat er sein eigenes Unternehmen mit Sitz in Bayern gegründet und ist mit einem inzwischen weit verzweigten Netzwerk im Dienste seiner [...]
Viele Praxen suchen händeringend Personal. Umgekehrt möchten sich weniger viele Menschen beruflich verändern - und können sich ihre neue Stelle fast schon aussuchen. Daher die Gretchenfrage: Werden Ihre Stellenangebote bei der Google-Suche gefunden?
Monate der Vorbereitung sind vergangen, am 4. September trat Songül Korkmaz-Yesilagac ihren neuen Job in Deutschland an. RaFa-Organisatorin Luisa Schmidt-Tophoff hat die 25-Jährige sowie die Praxismitarbeiter vorbereitet und war am ersten Arbeitstag dabei.
Eine Kandidatin, drei freie Stellen. Wo bewirbt sie sich? In der Praxis, die schon vor dem ersten persönlichen ‚Hallo’ auf der Karriereseite der Praxis mit Teamgeist und attraktiven Arbeitsbedingungen überzeugt.
Viele Menschen arbeiten gerne in überschaubaren Einheiten. Der Kontakt ist persönlich, die Hierarchieebenen sind flach, die Entscheidungen fallen schnell und effizient. In kleineren Praxen kommen aber angestellte Ärzte und auch MTRA irgendwann an ihre Entwicklungsgrenzen. Leistungsträger gehen dann [...]